退職リトリート– Author –

※本記事は2026年4月に監修を受けたものです。制度変更により内容が変わる場合があります「退職後、何から手続きすればいいの？」「期限を過ぎたらどうなるの？」と不安になっていませんか。 退職後に受け取れる給付金は複数あり、それぞれ申請できる期限が...

「会社が雇用保険に加入してくれていなかった」「退職したら失業保険がもらえないと言われた」このような状況に直面したという方もいるかもしれません。実は、雇用保険の加入は会社の法的義務であり、未加入だからといって諦める必要は全くありません。 適...

退職を決意したものの、「何から手をつければいいのかわからない」「手続きを忘れて後で困ったらどうしよう」と不安に感じている方も多いのではないでしょうか。実際に、退職に関する手続きは多岐にわたり、タイミングを間違えると円満退職が難しくなった...

退職や失業により収入が途絶えることは、多くの方にとって大きな不安要素となるでしょう。本記事では、2025年の最新制度改正を踏まえながら、どのような制度の活用が可能なのか、詳しく解説していきます。 ※本記事内の各種受給例はあくまでも一例であり、...

妊娠を機に退職を考える方の中には「産休前に辞めるのはもったいない」と周囲から言われて、迷いを感じている方も多いのではないでしょうか。実際に、産休前退職と産休後退職では受け取れる手当金に大きな差があります。 しかし、職場環境や体調面を考慮す...

※本記事は2026年5月に社会保険労務士の監修を受けて作成しています。制度変更により内容が変わる場合がありますので、最新情報は厚生労働省・日本年金機構・ハローワーク等の公式サイトをご確認ください。  「もう限界、明日にでも辞めたい…」毎日の...

失業保険を受給される際に、多くの方が「認定日の指定時間に遅れてしまったらどうしよう」「手続きにどれくらい時間がかかるんだろう」といった不安をお持ちだと思います。実際のところ、失業保険の認定日は30分単位で時間が指定されますが、指定時間を多...

適応障害による退職は決して珍しいことではありません。厚生労働省の調査によると、精神障害による労災認定件数は年々増加傾向にあり、その中でも適応障害は代表的な疾患の一つとなっています。 この記事では、適応障害で退職を検討されている方が安心して...

「自己都合退職だと、失業保険はすぐもらえない」と思っていませんか？ 2025年4月から法改正により、条件を満たした場合、従来より早く受給できる可能性があります。さらに、特定の条件を満たせば、会社都合退職と同様にすぐに失業保険を受け取ることも可...

体調を崩して働けなくなった時、傷病手当金は生活を支える大切な制度です。しかし、「会社に申請をお願いしたら嫌な顔をされた」「手続きを先延ばしにされている」といった経験をお持ちの方は少なくありません。 実は、傷病手当金の申請を会社が嫌がるのに...